Как система Progresia.ECM помогает оптимизировать документооборот в компании?
Информация - ключевой актив компании. Успешность работы компании в значительной степени зависит…Подробнее
Dynamics 365 Human Resources — это облачное HR решение, которое дает возможность пользоваться современными цифровыми технологиями, для того чтобы построить работу команды и создать идеальные условия работы.
С помощью Dynamics 365 HR менеджеры могут привлекать достойных специалистов в команду, мотивировать на результат их, позаботиться об удобстве сотрудников, повысить гибкость компании за счет автоматизации рабочих и бизнес-процессов. Подключенное решение поможет Вам успешно управлять компанией и персоналом.
Получить детальную консультацию Наши специалисты с радостью ответят на Ваши вопросы
Dynamics 365 HR дает возможность обновлять, управлять и собирать данные о каждом сотруднике, разграничивать права доступа, например Вы можете просматривать подробно профили работников, узнать данные о навыках, увлечениях, опыте работы и тд.
В Dynamics 365 HR работники могут самостоятельно заполнить свой профиль, изменить личные данные, зарегистрироваться на льготы, добавить запрос на отпуск, выходные, поставить цель и многое другое.
С помощью Human Resources можно расширить возможности бизнеса, подключиться к корпоративной системе управления которая уже активно используется в компании, гибко изменять процессы под задачи бизнеса.
Решение для управления кадровым капиталом позволяет оптимизировать hr - процессы: упростить соц пакеты, сертификаты обучения, отгулы и зарплаты, повысить результаты каждого сотрудника.
Используя Human Resources, HR-специалист получает инструменты, которые, помогают раскрыть потенциал сотрудника, мотивировать его на развитие, провести профилирование компетенций и навыков.
Определение эффективности сотрудников в режиме реального времени, сбор данных показателей по каждому специалисту, объединение и визуализация полученной информации с помощью Microsoft Power BI.
Human Resources помогает стать ближе к сотрудникам и повышает их вовлеченность, возможность оценить эффективность и продуктивность работы
Создавайте лучшие места для работы, проводите корпоративные опросы, которые помогут увидеть сильные и слабые стороны предприятия. Все ответы сохраняются и всегда под рукой у менеджера
Встроенная аналитика по персоналу, возможность формировать отчеты по всем направлениям, мониторинг выполнения задач, экспорт отчетов и многое другое
Любой сотрудник может самостоятельно настроить рабочее место, добавить по необходимости поля или удалить, поделиться с коллегами
Индивидуальный подход к новому сотруднику, а именно введение в специфику работы, обучение, знакомство с командой, социализация в коллективе
Отзывы от руководителей, объем и качество выполняемых работ, уровень коммуникации в коллективе, все это помогает наметить направление на развитие карьеры
Мы выбрали Місrosoft Dynamics 365, ориентируясь на возможности платформы для решения наших нынешних задач, но не ограничиваясь ими. Мы начали с автоматизации продаж и планируем расширять систему новыми модулями, соответственно, автоматизировать и другие процессы внутри нашей компании
При выборе решения нам были крайне важными такие показатели, как: современность и гибкость платформы, открытость для интеграции, возможность масштабирования и быстрый запуск системы в эксплуатацию. Адаптация наших специалистов к работе в Dynamics 365 Sales и к функциональности системы, произошло достаточно легко, решение оказалось достаточно эргономичным, удобным для конечных пользователей.
С внедрением Dynamics 365 значительно упростилось взаимодействие с клиентами: мы гораздо быстрее и эффективнее реагируем на их обращения, что помогает поддерживать высокий уровень сервиса и постоянно повышать удовлетворенность клиентов от сотрудничества с нашей компанией.
Наши специалисты готовы ответить на все ваши вопросы
Информация - ключевой актив компании. Успешность работы компании в значительной степени зависит…Подробнее
Управление проектами - это не только об эффективной работе команды, хотя она, конечно, является…Подробнее